Прокуратура Красненского района требует приведения локальных нормативных правовых актов в соответствии с законодательством о защите инвалидов.
Согласно ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 № 18 – ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» инвалидам, занятым в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, создаются необходимые условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации. Не допускается установление в коллективных или индивидуальных трудовых договорах условий труда инвалидов (оплата труда, режим рабочего времени и времени отдыха, продолжительность ежегодного и дополнительного оплачиваемых отпусков и другие), ухудшающих их положение по сравнению с другими работниками. Для инвалидов I и II групп устанавливается сокращённая продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда. Привлечение инвалидов к сверхурочным работам, в выходные дни и ночное время допускается только с их согласия и при условии, если это не запрещено им по состоянию здоровья. Кроме того, им предоставляется ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней.
В ходе изучения коллективных договоров Красненской детской школы искусств и Централизованной клубной системы установлено, что нормативные акты разработаны без учёта указанных положений, тем самым нарушают предусмотренные гарантии для инвалидов.
В целях приведения локальных нормативных правовых актов в соответствии с законом, прокурором на коллективные договоры принесены протесты.
Рассмотрение актов реагирования поставлено на контроль.
Андрей КОЛОМЫЦКИЙ,
прокурор Красненского района.
Согласно ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 № 18 – ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» инвалидам, занятым в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, создаются необходимые условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации. Не допускается установление в коллективных или индивидуальных трудовых договорах условий труда инвалидов (оплата труда, режим рабочего времени и времени отдыха, продолжительность ежегодного и дополнительного оплачиваемых отпусков и другие), ухудшающих их положение по сравнению с другими работниками. Для инвалидов I и II групп устанавливается сокращённая продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда. Привлечение инвалидов к сверхурочным работам, в выходные дни и ночное время допускается только с их согласия и при условии, если это не запрещено им по состоянию здоровья. Кроме того, им предоставляется ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней.
В ходе изучения коллективных договоров Красненской детской школы искусств и Централизованной клубной системы установлено, что нормативные акты разработаны без учёта указанных положений, тем самым нарушают предусмотренные гарантии для инвалидов.
В целях приведения локальных нормативных правовых актов в соответствии с законом, прокурором на коллективные договоры принесены протесты.
Рассмотрение актов реагирования поставлено на контроль.
Андрей КОЛОМЫЦКИЙ,
прокурор Красненского района.
